Новий банківський договір: суми надбавок до розрахункової відомості. Нова угода передбачає a підвищення середньомісячної зарплати на 435 євро на одного працівника. Економічний суб'єкт заходу, природно, може бути різним і варіюється в залежності від посади працівника в організації 22 січня 2024 року
Новий банківський контракт, підписаний Abi та профспілками, передбачає середньомісячне підвищення на 435 євро, скорочення робочого часу до 37 годин і збільшення годин оплачуваного навчання.
Банківська справа (менеджери ABI та професійні сфери)
| Рівень | мінімум | Підвищення стажу |
|---|---|---|
| Q.Dir.-1ст | 3.547,80 | 41,55 |
| 3-й район проф.- 4-й | 3.156,90 | 41,55 |
| 3-й проф. Область – 3-й | 2.899,88 | 41,55 |
| 3-й район проф.- 2-й | 2.739,63 | 41,55 |
Новий договір закінчується 31 березня 2026 року. CCNL Credit поширюється на працівників кредитно-фінансових компаній і працівників контрольованих компаній, які здійснюють кредитну, фінансову або інструментальну діяльність. Таким чином, керівництво та персонал професійних банківських сфер включено.
Перше підвищення стажу відбувається через чотири роки після прийняття на роботу або при переході працівника з третього на четвертий рівень управління. Усі підвищення стажу після першого відбуваються кожні три роки.
Перше підвищення становитиме 335,92 євро; другий становитиме 13,37 євро; третій буде еквівалентний 67,18 євро; четвертий передбачає підвищення на 47,03 євро. РАЗОМ: 584,50 євро.