Основними пенсійними фондами працівників міста є Пенсійна система працівників Нью-Йорка (NYCERS), Пенсійна система вчителів Нью-Йорка (TRS), Пенсійний фонд поліції Нью-Йорка (POLICE), Пенсійний фонд пожежної охорони міста Нью-Йорка фонду (FIRE) і Пенсійної системи управління освіти міста Нью-Йорка (BERS) …
Для отримання додаткової інформації перегляньте веб-сайти конкретних пенсійних планів нижче.
- Система пенсійного забезпечення працівників Нью-Йорка (NYCERS) …
- Пенсійна система управління освіти міста Нью-Йорка (BERS) …
- Пожежний пенсійний фонд міста Нью-Йорк (NYCFPF) …
- Пенсійний фонд поліції Нью-Йорка (NYCPPF) …
- Пенсійна система вчителів Нью-Йорка (TRS)
The Пенсійний план 62/5, також відомий як базовий план 4 рівня, дозволяє учасникам вийти на пенсію з повною пенсією у віці 62 років і мати принаймні п’ять років зарахованого стажу або зі зниженою пенсією у віці від 55 до 61 року.
Системи станом на вересень 2021 року мають приблизно 267 мільярдів доларів AUM, що є четвертим за величиною державним пенсійним планом у США.
Якщо ви член ERS…
| Ви знаходитесь у: | Якщо ви приєдналися: |
|---|---|
| Рівень 1 | до 1 липня 1973 р |
| Рівень 2 | З 1 липня 1973 року по 26 липня 1976 року |
| Рівень 3 | З 27 липня 1976 року по 31 серпня 1983 року |
| Рівень 4 | З 1 вересня 1983 року по 31 грудня 2009 року |
Пенсійний план 63/5 для членів Tier 6 (базовий план Tier 6), дозволяє учасникам виходити на пенсію з незниженою пенсією у віці 63 роки за наявності щонайменше п’яти років зарахованого стажу або зі зниженою пенсією раніше 63 років, але не раніше 55 років.